Ny föräldraförsäkring från 1 januari 2014
Från och med första januari 2014 så införs en ny föräldraförsäkring via ditt kollektivavtal. Den nya föräldraförsäkringen ersätter föräldralönen och innebär att du som har barn kan få en ersättning som kallas för föräldrapenningstillägg.
Föräldrapenningstillägget ska motsvara 10 procent av ditt föräldrapenningsunderlag. Försäkringskassans regler och hur du räknar ut ditt föräldrapenningsunderlag (öppnas i nytt fönster).
Villkor: för att du ska ha rätt till ersättning så måste du ha varit anställd i minst ett år. Ett års anställningstid ger dig rätt till ersättning i 60 dagar. Har du arbetat i två år eller mer så har du rätt till ersättning i 180 dagar.
Observera! Detaljer och exakta villkor i försäkringen är fortfarande under förhandling.
Har du fler frågor? Kontakta Byggnads Nu! eller din regionala försäkringshandläggare.