”Sedan jag började jobba på ackord har jag rest i 10 länder”
Största anledningen att André Dahlin valt ackord är enkel: mer pengar. – Om man planerar sitt arbete lite får man 50 kronor extra i timmen, det gör en stor skillnad, det ger mig 10 000 extra i månaden.
22-årige André började som praktikant på en liten firma som byggde villor. Där låg tempot lägre, lönen på 200 kronor i timmen och det blev lätt en extra kaffepaus. Efter två månader ville han testa något annat, ett storbygge.
Gå med redan idag – så står du inte ensam om det händer dig
Som medlem har du alltid facket i ryggen. Byggnads står vid din sida om du får problem på jobbet.
Från praktik till 310 kronor i timmen
Han hamnade hos Cobabs ackordslag och gick upp till 310 kronor i timmen.
– De hade inte berättat om ackord i skolan så jag kände inte till modellen, men för mig var det självklart att välja det. Dagarna gick så mycket snabbare. Som ung vill man tjäna pengar, självklart väljer jag 310 kr i timmen. Jag gillar att resa på fritiden.
Redan innan studenten blev han erbjuden jobb. Han hade visat framfötterna och kände laget sedan praktiken. Det gav en trygg start, trots mycket nytt att lära.
– Jag var tvungen att ta till mig det gubbarna sade om hur jag skulle jobba. Men när jag läser kommentarer om att ackord är stressigt förstår jag inte. De kan inte ha provat, för det är inte stressigt bara smartare, du behöver inte springa fram och tillbaka.
När jag läser kommentarer om att ackord är stressigt förstår jag inte. De kan inte ha provat, för det är inte stressigt bara smartare
André är yngst i laget – och det ser han som en styrka.
– Det är jäkligt viktigt med åldersspann i ett ackordslag. Alla behövs. De äldre står för visdomen, de yngre kan jobba på lite snabbare och gå mer i trappor. Man försöker alltid erbjuda sig om någon har det svårt eller ont någonstans.
Gemenskapen är en stor bonus.
– Jag skulle verkligen säga att det blir en bättre stämning tack vare att vi är ett ackordslag. Vi strävar åt samma håll och hjälper varandra, då blir man tightare helt klart. Vi har en bra stämning, pratar om allt och arbetsveckorna går snabbt.
Även arbetsgivaren vinner på ett sammansvetsat lag – jobbet går snabbare, kranen kan tas ner tidigare. Och när André visar sin lön för gamla klasskamrater blir reaktionen tydlig: chock över att han tjänar 10 000 mer.
– Om det började pratas gott om ackordet tror jag att branschen skulle bli mer attraktiv. Om folk vet hur mycket man tjänar kommer fler unga från skolan vilja komma till byggbranschen. Jag kommer nog fortsätta med ackord ett bra tag till.
Gå med Byggnads – så står du inte ensam om det händer dig
Som medlem i Byggnads får du:
- Juridiskt stöd vid tvister med arbetsgivaren
- Hjälp att kräva utebliven lön
- Stöd vid olycksfall och sjukskrivning
- Starkare röst på arbetsplatsen
Publicerad: 20 april 2026
Relaterade ämnen
- ”Så stoppar vi machokulturen på jobbet ”Snickaren och pappalediga Jonas Andersson vill vara en förebild på jobbet. Men för att förändra byggbranschen och bryta machokulturen måste alla ta ansvar. Lösningen kan vara enkel: skratta inte med åt plumpa skämt.
- Ayman fick rätt! Fejkad uppsägning fällde chefenMålaren Ayman kom tillbaka från en sjukskrivning och fick höra att han hade sagt upp sig. Arbetsgivaren visade upp ett brev med hans namnteckning – men den var förfalskad. Med hjälp av Byggnads fick Ayman rätt och 220 000 kronor i skadestånd.
- Mejlet kostade arbetsgivaren över 140 000 kronorTvå snickare fick i augusti ett mejl om att företaget skulle gå i konkurs. De sades upp med två veckors varsel – trots tillsvidareanställning. När de kontaktade Byggnads visade det sig att stora delar av lön och ersättningar saknades. Till slut fick de över 140 000 kronor tack vare deras medlemskap.